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在人少的时(shí )候(hòu )，可以采取大统一的(de )调度，但在人越来越(yuè )多(duō )的(de )时候，这种调度(dù )会(huì )变得困难许多。

每个(gè )人(rén )所拥有的能力，都(dōu )各(gè )不相同，而部落的发(fā )展的各种设施是无法(fǎ )跟(gēn )上整体的扩张速度。

当他看见自己的孩子(zǐ )释(shì )放(fàng )出电球的时候，他(tā )激动得哭了。

但他一(yī )点(diǎn )都(dōu )没有伤心，因为他(tā )知道，只有努力工作(zuò )，就(jiù )会得到相应的报酬(chóu )。

部落中心的墙壁上(shàng )放(fàng )着(zhe )一个大屏幕，上(shàng )面(miàn )有各种各样的屋子，及其价格，每个人可(kě )以(yǐ )根据自己的需求，寻(xún )找部落中心的工作人(rén )员(yuán )兑(duì )换。

贡献值就是如(rú )此产生，每个人完成(chéng )自(zì )己(jǐ )的工作，系统都会(huì )有记录。